《厲害了，我的國》我與親戚一起看
（高新集團/綜合管理部 賈保羅）為紮實開展“民族團結一家親”活動，努力營造民族團結的良好氛圍，在“三·八婦女節”來臨之際，高新集團全體幹部職工積極與結對親戚聯係，與親戚們共同前往電影院觀看紀錄電影《厲害了，我的國》。
回首砥礪奮進的五年時光，高新集團全體幹部職工與結對親戚們共同領略無數個令國人自豪的中國紀錄、中國奇跡。該片以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，集中展示了黨的十八大以來在創新、協調、綠色、開放、共享的新發展理念下，中國取得的曆史性成就。“振華30號”完成港珠澳大橋的最後吊裝，“複興號”動車組率先實現350公裏時速的運營，首個太空實驗站“天宮二號”如期升空……這些無不體現了中國人的奮鬥、中國人的大國工匠精神。
影片所展現的中國精神、中國智慧、中國力量在廣大幹部職工和結對親戚中引發強烈反響，綜合管理部周宏瑛的親戚布阿依先木·莫罕買德吐爾遜觀看後讚道：“最讓我感歎的就是‘中國速度’，高鐵建設、網絡提速，這些變化就真切地發生在我們身邊。創新型青年人才，是國家創新活力之所在，也是科技發展希望之所在。我一定要在自己的崗位上幹好自己的本職工作，珍惜現在的美好生活。”
“恢宏大氣，又接地氣。”李婷的親戚阿迪來·阿不力肯觀影後心情久久不能平靜。她說：“少年強則中國強，未來屬於年輕人，未來屬於奮鬥的中國人。”
通過“三·八婦女節”共同觀影紀錄電影《厲害了，我的國》這個活動，切實增強了全體幹部職工及結對親戚們每個人心中的團結意識，愛國意識，民族意識；積澱了每個人心中的愛國情；凝聚了每個人的中國心，讓每個人都由衷地豎起大拇指為祖國點讚，發出感歎“厲害了，我的國！”
民族團結一家親 元宵佳節共敘情
（高新集團/火炬創投 陳愛光）在中華民族傳統佳節“元宵節”來臨之際，為弘揚民族優秀文化，加強各民族相互交往交流交融，營造喜慶祥和的節日氛圍，高新集團火炬創投組織全體幹部職工開展“民族團結一家親，元宵佳節共敘情”走訪慰問活動。
元宵節是中國的傳統節日，是慶賀新春的延續，元宵就和圓月一樣，象征著團圓吉祥，象征著家家戶戶團團圓圓，也象征著各民族大團結。值此良機，高新集團火炬創投深入貫徹民族團結精神，進一步通過走訪慰問促進各民族“平等、團結、互助、和諧”的民族關係。火炬創投全體幹部職工們在走訪過程中為“親戚”送去了大米和食用油、牛奶等慰問品。有的幹部職工還帶去了《烏魯木齊晚報》等，並與“親戚”們共同讀報紙。為迎接親人的到來，感謝親人的看望，“親戚”們也都準備的民族特色點心、奶茶和象征著團圓、美滿的元宵。
一顆顆潔白的湯圓，一杯杯金黃的抓飯，貼近了各族群眾的心，你給我端上熱騰騰的奶茶，我為你送去節日祝福，演繹著不是親人勝似親人的溫馨畫麵。
一次結親，終生結緣，這是火炬創投全體幹部職工對“民族團結一家親”活動的深刻理解，多了一戶親人，就增加了一份責任和擔當，我們把“親戚”的事當成自己的來對待，把節日的喜悅與親戚一同分享，攜手共進，共同描繪美好的幸福生活。
民族團結一家親 共話佳節元宵情
(高新集團/綜合管理部 賈保羅)為持續深入開展“民族團結一家親”和民族團結聯誼活動，積極響應高新區（新市區）區委、管委會、區政府關於營造春節期間溫馨、和諧、喜慶、熱烈的節日氛圍的通知要求，根據《關於元宵節集中開展“民族團結一家親”和民族團結聯誼活動的通知》，在新春佳節元宵節來臨之際，高新集團黨委組織全體幹部職工於3月2日下午，集中前往各自結對認親戶家中去走訪慰問，並為親戚們送去元宵佳節的祝福。
元宵節象征著喜慶和團圓，一家人團聚、親戚間相互走動，是中華民族在元宵節這個傳統佳節共同的習俗。當日下午，集團公司董事長呂玉煒帶著禮物來到結對親戚艾山·玉素英家中走訪慰問。“我來給親戚送元宵了，元宵節快樂啊！”看見親戚的到來，艾山·玉素英老人和她的家人顯得格外高興，熱情的邀請呂玉煒親戚品嚐桌上擺的饊子、饢和奶茶。在品嚐維吾爾族特色美食的過程中，呂玉煒和親戚開心地交談著，親切地詢問家裏過年這幾天的情況，並叮囑艾山·玉素英老人要多多保重身體，有什麽困難和問題要及時溝通。
呂玉煒的親戚艾山·玉素英老人高興的說：“自從有了‘親戚’，自己的生活變得更加豐富多彩了，經常得到高新集團‘親戚們’的關心和幫助，我們像一家人一樣來往走動，我有什麽困難你們總能及時出現在我身邊，我很感激你們！在新的一年裏，我們要常來常往，讓日子過的更加紅紅火火，讓我們越走越親。民族團結亞克西，共產黨亞克西！”
通過春節期間持續的走訪活動，高新集團全體幹部職工進一步深入了解了結親戶的家庭近況，也讓結對親戚更多地關注了十九大精神，了解了黨的各項民族政策和惠民政策，從而引導結對親戚不斷強化國家意識、公民意識、中華民族共同體意識，共同建設好我們的美麗家園，攜手推進社會穩定和長治久安。
高新集團用友NC財務係統培訓成功舉辦
（高新集團/財務管理部 李婷）為了擴展與提高集團公司及子公司財務人員的對用友NC係統的實操水平，規範財務管理，近日在集團公司21樓會議室進行了NC財務係統會計科目輔助核算項配置、報表查詢等相關理論及操作的培訓。 在集團公司財務管理部的組織下，邀請了用友公司的高級工程師潘講師為大家進行本次培訓。
NC財務係統為企業提供了一個全麵的財務管理平台，支持企業全麵預算、核算的統籌管理控製，本次培訓旨在用財務係統解答財務人員實際工作中遇到的問題，深入熟悉NC財務係統，整合財務信息資源，完成財務核算、分析和監督等活動。在近兩個小時的培訓中，培訓講師精心策劃講解內容，講授既有針對性，又有時效性。各子公司財務人員提出自己遇到的問題，老師一對一指導，耐心講解；大家積極提問，相互交流，認真學習NC財務係統會計科目輔助核算項配置、報表查詢等相關理論及操作。老師現場演示了會計科目輔助核算增加的方法，期初建賬的操作流程、以及賬簿的多項查詢功能，輔助分析的設置。
通過此次培訓，使集團公司及子公司財務人員全麵係統的了解了用友財務係統的各項應用功能，在實際工作中運用係統更加得心應手，為今後全麵使用用友係統進行會計核算打下了堅實的基礎。
民族團結一家親 共度元宵佳節
（高新集團/財務管理部 謝春豔）在元宵佳節來臨之際，為將小家的團聚演變為民族團結的歡樂，高新集團財務管理部全體幹部職工，在元宵佳節來臨之際，各自前往結對認親戶家中走訪慰問，並送去元宵節祝福和問候，將溫暖送到結對親戚的心坎裏，與親戚們一起同慶美好佳節。
元宵節是合家團聚的時刻，財務管理部同事們在走訪慰問中感受著締結民族情緣的喜悅，也與親戚們一同抒發了對未來的美好憧憬。副部長白光莉帶著祝福去看望了親戚一家，在融洽的氛圍中，大家一邊嗑瓜子、吃水果、喝茶，一邊拉家常，得知親戚的妹妹依然奮戰在工作崗位，就帶著禮物前往她的工作地看望，送上節日的祝福，說道“親戚的親人就是咱自己的親人”；副部長朱華前往親戚阿依古麗阿姨家拜年，帶去了節日禮品，送去了紅紅火火的福字，親戚家也洋溢著喜氣洋洋的年味，親戚也祝願朱華新年日子越過越紅火；喬豔紅相約她的親戚祖麗妹妹一起過節，並向她介紹元宵節的文化習俗，她聽的很認真，邊聽邊說“中華的傳統文化源遠流長，要學的東西太多了，我以後也要多了解和學習這方麵的知識。”二人噓寒問暖，相互訴說新年的願望；李婷去親戚家看望親戚阿迪拉，並與她的親家一起過節團聚，回看聯歡會、聊近況，吃美食，感受民族風情的團圓年，在歡聲笑語中建立起親如一家的深厚情誼，她的親戚還送給她一條維吾爾族特色的連衣裙當新年禮物；包青龍在節日期間也去他親戚的水果店看望，並幫著親戚一起張羅生意，臨走前親戚送給他一大袋水果，說希望下次也能去包青龍家裏給他拜年。
通過元宵節的走訪活動，加強了與親戚的交流、交融，使彼此的心貼的更近了，彼此的情融合的更緊了，共同度過了一個別樣、祥和的元宵佳節。
烏J9集团投資發展集團有限公司 2018年麵向社會公開招聘工作人員考試 綜合筆試今日開考
（高新集團/綜合管理部 賈保羅）2月28日下午，烏J9集团投資發展集團有限公司2018年麵向社會公開招聘工作人員考試綜合筆試在創新廣場A-B座二樓會議室開考，52名考生參加了此次招聘考試。
根據《烏J9集团投資發展集團有限公司麵向社會公開招聘工作人員公告》和《崗位表》要求的任職條件，入圍筆試環節的考生均通過了高新集團人力資源中心前期對報名人員《應聘登記表》與所持證明材料的審核和篩選。綜合筆試主要測試報名人員的綜合素質，試卷使用通用文字（漢語）答題，未參加筆試、筆試成績不達60分者不得進入下一環節。
筆試結束後，按照筆試成績由高到低按確定麵試入闈人員，人員名單將於7個工作日內在烏J9集团投資發展集團有限公司官網進行公示。
高新集團與火炬創投 成功設立新疆高新重點產業母基金
(高新集團/火炬創投 侯新民)近日，高新集團與其下屬子全資公司新疆火炬創業投資有限公司（簡稱“火炬創投”）正式簽訂新疆高新重點產業母基金合夥協議，合夥協議的簽訂標誌著新疆高新重點產業母基金正式成立，該基金是火炬創投擔任管理人管理的首支基金。
為發揮國有資本在當前經濟低靡環境下對實體經濟發展和創新創業的引領、支撐作用，緩解政府扶持產業發展和財力有限的矛盾，高新集團與其子公司火炬創投聯合設立新疆高新重點產業母基金。基金總規模20億元，區引導基金委托火炬創投出資4億元，高新集團按1:4配套16億元，基金以區財經領導小組會議為最高決策機構，主要投資於區重點招商企業及區“一企一策”重點項目和用於下設各種子基金。
新疆高新重點產業母基金的設立一方麵通過直接投資幫助政府按“一企一策”支持產業發展、兌現優惠政策承諾、支持招商引資；另一方麵通過下設市場化子基金支持安防、新材料等“3+3”重點產業快速發展，在切實發揮財政資金“四兩撥千斤”作用的同時，切實幫助政府解決扶持產業發展和財力有限的矛盾，支持區域經濟健康持續發展。
烏J9集团投資發展集團有限公司 組織中心組專題學習
（高新集團/綜合管理部 賈保羅）2月24日上午，高新集團組織召開了春節過後的第一次中心組專題學習，會上重點學習了自治區黨委常委（擴大）會議、市委常委（擴大）會議精神的相關內容，董事長呂玉煒著重傳達了郝建民同誌在高新區（新市區）區委常委（擴大）會議上的講話精神，進一步深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，研究部署了集團公司今年的重點工作。
會議指出，一年之計在於春，成功離不開奮鬥。今年是全麵貫徹黨的十九大精神開局之年，是決勝全麵建成小康社會、實施“十三五”規劃承上啟下關鍵之年，也是改革開放40周年。做好集團公司的全年工作，意義重大而深遠。高新集團要以真抓的實勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁，卯足幹勁、不懈奮鬥，一步一個腳印地把區委區政府的各項決策部署落到實處。
會議強調，按照區委區政府的統一部署，要持續深化推進國有企業改革，積極參與國家“一帶一路”建設，以絲綢之路經濟帶核心區建設為重點，牢牢把握穩中求進工作總基調，牢固樹立和貫徹落實新發展理念，適應引領經濟發展新常態；要加強政府債務管理，防控金融風險，堅決守住不發生係統性風險的底線；要以推進供給側結構性改革為主線，深入推進“三去一降一補”，推動農業提質增效、工業轉型升級、服務業加快發展，大力發展實體經濟。
會後，高新集團董事長呂玉煒要求全體幹部職工要進一步增強緊迫感和使命感，不斷深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，切實落實自治區黨委常委（擴大）會議、市委常委（擴大）會議精神，聚焦總目標，抓好“三件大事”，建設“六個首府”，在高新區（新市區）政府的堅強領導下，不斷深化集團公司改革和發展，以國有企業體製機製改革為契機，進一步解放思想，更新觀念，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，改革創新、奮發有為，推動高新集團盡快做大做強做健康，全麵提升投資融資、金融服務能力，不斷增強國有資本活力和市場競爭力。
民族團結一家親 春節走訪暖人心
（高新集團/火炬創投 陳愛光）寒冬臘月送溫暖，民族團結一家親。春節將近，四處洋溢著歡樂喜慶的氣息，為促進各民族共榮、共助、共建的美好願望，讓各族群眾真真切切感受到黨和政府的溫暖，在春節期間，高新集團火炬創投組織全體幹部職工到“親戚”家中，開展春節走訪慰問活動。
春節象征著喜慶和團圓，一家人團聚、親戚間相互拜年，是中華民族在春節這個傳統佳節共同的習俗。正月初五一大早，火炬創投公司趙天鵬帶著新春禮物來到結對親戚飛羅蘭家中拜年。“我來給親戚拜年了，新年好”，看見親戚來拜年，飛羅蘭和她的父母顯得格外高興，熱情的邀請親戚品嚐桌上擺的饊子、饢和奶茶。在品嚐維吾爾族特色美食的過程中，趙天鵬和親戚開心地交談著，親切地詢問家裏近日的情況，並叮囑家中的老人要多多保重身體，有什麽困難和問題要及時溝通。兩家人互相勉勵要在新的一年裏，加強交流交往交融，常來常往，讓日子過的更加紅紅火火，讓親戚越走越親。
大年二十八，還正在單位專心工作的侯新民接到了他哈薩克族親戚庫力遷打來的電話，電話中兩人先是互道新年祝福，後庫大姐說自己親手做了些哈薩克風味的點心，已經讓自己的兒子送往創新廣場了，這樣侯新民又驚又喜不已，連聲向親戚的這份心意和禮物表示感謝。
火炬創投其他幹部職工在走訪慰問活動中，也都為“親戚”送去了節日慰問品及濃濃的節日祝福。與自己的結親戶拉家常、說心聲，並詳細了解最近的身體狀況、生活狀況、工作狀況，使他們深切感受到了黨的溫暖和關懷。親戚們也給來給自己拜年的賓客準備了熱騰騰的奶茶、香甜的水果，自製的點心，並熱情的邀請品嚐，整個過程笑語不斷，其樂融融。
交談中,火炬創投職工們深深的感覺到了親戚們的淳厚樸實,分別之時大家依依不舍,幹部職工表示有時間要常到各自的親戚家串門,增進感情,促進民族團結。
“民族團結一家親”活動的深入開展，進一步加深了各民族之間的感情，我們應該把親戚當作自家人一樣，常來常往，讓民族團結這份情誼會如葡萄美酒一樣更加淳厚，讓“親戚”如同一家人一樣越來越親。201820
黑夜磨利劍，更上一層樓——記米東區 阿裏瑪斯小區智慧門禁係統升級改造
（高新集團/智慧城市 文/左朝偉）近日，根據自治區和烏魯木齊市維穩工作的總體要求，米東區黨委和政府要求對已建成的“封閉式”小區增加訪客管理、人證識別功能。公司接到通知後，立即采取緊急措施，連夜組織人員對現有設備進行升級改造，緊急加裝身份證閱讀器，增加人證識別功能。技術副總陳繼峰親自帶領研發部王凱強，技術部左朝偉、安樂文，以及從外地乘飛機趕來的協作單位技術人員，攜帶各種工具設備，在零下18度低溫的夜晚，他們在低溫中打著燈、拿著鑽、相互配合著……曆時10餘個小時，終於完成了米東區阿裏瑪斯小區智慧門禁係統的升級改造任務。
不知不覺，此時的天空已經微微發亮，所有的人才發現此刻已經是早晨七點半了，大家已被凍得手臉通紅。經過整整一夜的奮戰及通力協作，係統升級改造任務圓滿完成了！所有人員拿出自己的身份證在門禁設備上試了一遍又一遍，享受著成功的喜悅。
年前，米東區人大副主任楊繼勇、區委政法委副書記郝明、政法委流口辦主任陳軍以及相關社區的領導，約30多人進行了現場辦公。在阿裏瑪斯小區門口對智慧城市中心升級改造成果進行觀摩驗收。陳繼峰為各位領導詳細介紹了升級改造後的門禁係統的全部功能以及此方案優勢。現場展示工作非常順利，獲得了在場領導的高度評價。在隨後召開的現場辦公會議上，陳繼峰就前期的安裝工作、係統功能、數據采集上傳、後期的升級改造方案、經費預算等情況向各位領導進行了詳細的匯報，並現場回答了各位領導的提問。
新疆智慧城市工程技術研究中心作為高新集團所屬國有企業，麵對新疆社會經濟發展和維護安全穩定的要求，積極發揮公司所長，將物聯網和大數據技術應用到社會維穩工作中。2017年已在烏魯木齊市米東區建成183個“封閉式”小區，同時搭建了“警用實時人口服務管理平台”、“社區服務管理平台”、“物業服務管理平台”，利用大數據分析，實現了對社區居民信息的實時動態采集，有效提高了社區管理的工作效率。